Reporte Laboral N° 70
📰 𝐑𝐞𝐩𝐨𝐫𝐭𝐞 𝐋𝐚𝐛𝐨𝐫𝐚𝐥 𝐍° 𝟕𝟎 | Información legal para la gestión de recursos humanos.
En esta edición encontrarás:
𝐍𝐮𝐞𝐬𝐭𝐫𝐨𝐬 𝐞𝐱𝐩𝐞𝐫𝐭𝐨𝐬 𝐫𝐞𝐬𝐩𝐨𝐧𝐝𝐞𝐧
- En un contrato de locación de servicios, ¿la exclusividad es un indicio de relación - Ante faltas leves, ¿es válido conceder solo tres días para que el trabajador acusado pueda presentar sus descargos?
- ¿Se pueden celebrar sucesivamente distintos contratos sujetos a modalidad con un mismo trabajador?
- ¿Cuándo debe el empleador reportar un accidente de trabajo al MTPE?
𝐉𝐮𝐫𝐢𝐬𝐩𝐫𝐮𝐝𝐞𝐧𝐜𝐢𝐚 𝐥𝐚𝐛𝐨𝐫𝐚l
- La renuncia es inválida si el empleador amenaza con afectar el futuro laboral del trabajador
- La reducción de categoría es un acto de hostilidad, aunque no se reduzca la remuneración
- Las transacciones extrajudiciales pueden ser revisadas judicialmente si involucran derechos laborales
𝐈𝐧𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐯𝐨𝐬:
- Todo sobre la asignación familiar
- Apuntes sobre las vacaciones no gozadas
𝐀𝐫𝐭𝐢́𝐜𝐮𝐥𝐨𝐬 𝐲 𝐯𝐢𝐝𝐞𝐨:
- Una empresa confirma un caso de tocamientos y despide a un trabajador. ¿Ahí termina su obligación?
- ¿Se pueden otorgar vacaciones adelantadas a un trabajador?
- Hostigamiento sexual laboral en el sector entretenimiento